Dans cette économie troublée , vous n’êtes pas le seul à rechercher un emploi bien rémunéré. Heureusement, nous pouvons vous aider à trouver les meilleurs emplois en marketing numérique en ligne que vous pouvez travailler à domicile . Vous n'avez pas besoin d'aller au bureau tous les jours ni même de déménager, et vous pouvez travailler dans le confort de votre maison.
En effet, les technologies numériques comme Zoom et Google Apps nous facilitent progressivement la vie. Tant que vous possédez des compétences informatiques de base et la volonté de suivre des cours de marketing numérique, vous pouvez décrocher l'un de ces emplois en marketing numérique .
J'ai répertorié 15 des meilleurs emplois en marketing numérique disponibles en 2022. Vous aurez besoin de compétences et d'expériences spécifiques pour certains d'entre eux, tandis que pour d'autres, seuls quelques tutoriels de base suffiront pour faire votre premier pas.
Table des matières
- 1 1. Responsable du marketing numérique
- 2 2. Spécialiste du référencement
- 3 3. Responsable du marketing d'affiliation
- 4 4. Spécialiste du marketing d'influence
- 5 5. Spécialiste PPC
- 6 6. Gestionnaire de médias sociaux
- 7 7. Gestionnaire de publicités sur les réseaux sociaux
- 8 8. Spécialiste du marketing par e-mail
- 9 9. Rédacteur de contenu
- 10 10. Graphiste
- 11 11. Développeur Web
- 12 12. Spécialiste du marketing vidéo
- 13 13. Générateur de relations publiques et de liens
- 14 14. Planificateur média et acheteur
- 15 15. Analystes de données
- 16 Avantages et inconvénients des emplois en marketing numérique
- 17 5 endroits pour trouver des emplois en marketing numérique
- 18 Votez pour votre emploi de marketing numérique préféré
- 19 Pour conclure
1. Responsable du marketing numérique
Ce n’est un secret pour personne : les demandes de marketing numérique ont tout simplement explosé au cours des deux dernières années, notamment pendant la pandémie. La plupart des entreprises souhaitent être présentes en ligne et optimiser leurs dépenses publicitaires numériques pour obtenir un meilleur retour sur investissement.
En tant que responsable du marketing numérique, vous devrez planifier, organiser et superviser toutes les activités de marketing numérique de l'entreprise.
Vous devrez avoir une connaissance relativement solide de tous les canaux de marketing, une solide capacité d'analyse pour voir précisément ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas, et pourtant vous devez être au courant des tendances.
L’écosystème du marketing numérique évolue rapidement, de sorte que ce qui fonctionnait pour une entreprise il y a deux ou trois ans ne fonctionnera peut-être plus aujourd’hui.
Sur une note positive, les salaires ne sont pas mauvais car la demande pour ces emplois a grimpé en flèche ces derniers temps, et nous ne voyons pas de signes de ralentissement de si tôt.
Tâches du responsable du marketing numérique
- Planifier et suivre les campagnes de marketing numérique (SEO/SEM, Email, Social media)
- Mesurer et rapporter les performances de toutes les campagnes de marketing numérique, et évaluer par rapport aux objectifs (ROI et KPI)
- Identifiez les tendances et les informations, et optimisez les dépenses et les performances en fonction de ces informations.
- Réfléchissez à des stratégies de croissance nouvelles et créatives
- Planifier, exécuter et mesurer des expériences et des tests de conversion
- Utiliser une forte capacité analytique pour évaluer l’expérience client de bout en bout
- Collaborer avec les agences et autres fournisseurs partenaires
- Évaluer les technologies émergentes.
Exigences du responsable du marketing numérique
- Diplôme BS/MS en marketing ou dans un domaine connexe
- Expérience professionnelle avérée de plus de 3 ans
- Expérience démontrable dans la direction et la gestion de campagnes publicitaires
- Très créatif avec une expérience dans l'identification de publics cibles et la conception de campagnes numériques
- Expérience dans l'optimisation des pages de destination et des entonnoirs d'utilisateurs
- Expérience avec les expériences A/B et multivariées
- Solide connaissance des outils d'analyse de sites Web (par exemple, Google Analytics)
- Solides compétences analytiques et réflexion basée sur les données
- Au courant des dernières tendances et des meilleures pratiques en matière de marketing et de mesure en ligne
Salaire du responsable du marketing numérique
- Les salaires des personnes ayant plus de trois ans d'expérience varient de 70 000 $ à 90 000 $.
- Les responsables du marketing numérique les plus expérimentés peuvent gagner entre 90 000 et 120 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de Responsable Marketing Digital ?
En tant que responsable du marketing numérique, vous devez posséder une expérience approfondie du marketing et une passion pour les technologies numériques. Vous travaillerez en étroite collaboration avec différentes équipes pour assurer la cohérence sur tous les canaux de marketing numérique. Vous devez également proposer des idées avant-gardistes pour créer et maintenir une forte présence en ligne pour l’entreprise pour laquelle vous travaillerez.
2. Spécialiste du référencement
Les personnes qui dirigent une entreprise en ligne souhaitent être mieux classées dans les résultats de recherche de Google, Bing ou DuckDuckGo.
Cependant, ce n'est pas facile, en particulier dans des niches très compétitives comme le médical, l'immobilier, le droit et le commerce électronique. Par conséquent, les gens ont besoin d’un spécialiste du référencement pour optimiser leurs sites Web afin d’obtenir un meilleur classement.
Tâches du spécialiste SEO
- Développer des stratégies de référencement qui augmentent le classement SE
- Collaborer avec l'équipe de développement Web pour mettre en œuvre les meilleures pratiques SEO
- Travailler avec l'équipe marketing pour piloter le référencement dans la création de contenu et le marketing de contenu
- Effectuer une recherche, une découverte et une optimisation continues des mots-clés SEO
- Créer et exécuter une stratégie de création de liens
- Modifiez l'architecture, le contenu et les liens du site Web pour améliorer les positions SEO pour les mots-clés cibles.
- Surveillez les mesures de performances quotidiennes avec des outils de référencement tels que Google Analytics
Exigences du spécialiste SEO
- Deux à trois ans d'expérience dans le développement et l'exécution de campagnes de référencement
- Compréhension des algorithmes des moteurs de recherche et des méthodes de classement
- Expérience avec les programmes de l'industrie du référencement, tels que Google Analytics
- Connaissance des outils de recherche de mots clés et d'exploration de données
- Capable de réaliser une analyse concurrentielle d’autres entreprises du secteur
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale (e-mail, téléphone, etc.)
- Familiarité avec WordPress ou autre CMS
- Expérience avec d'autres aspects du marketing, tels que la croissance de la clientèle
Salaire d’un spécialiste SEO
- Les salaires d'entrée de gamme des spécialistes du référencement se situent entre 40 000 $ et 55 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 55 000 $ à 70 000 $.
- Les spécialistes SEO les plus expérimentés peuvent gagner entre 70 000 et 90 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de spécialiste SEO ?
Un classement plus élevé dans les résultats de recherche signifie beaucoup pour une entreprise. C'est pourquoi nous constatons une énorme demande de spécialistes SEO dans le monde entier. Cependant, si vous n’avez que quelques connaissances de base sur le fonctionnement des moteurs de recherche, vous pouvez à tout moment décrocher un emploi en tant que SEO junior ou assistant virtuel SEO.
Vous effectuerez uniquement les tâches de base et aurez la possibilité d’apprendre auprès d’un spécialiste SEO. Consultez nos cours de référencement complets et gratuits pour apprendre à faire du référencement . Alors commencez à postuler à des emplois.
Lectures complémentaires qui vous aideront à obtenir un emploi de spécialiste SEO :
- SEO avancé pour les sites Web de commerce électronique [7 meilleures pratiques]
- SEO pour les pages de produits de commerce électronique [Guide ultime + 29 conseils]
- Liste de contrôle SEO pour le commerce électronique [45+ étapes réalisables]
3. Responsable du marketing d'affiliation
Nous sommes actuellement à l’âge d’or du marketing d’affiliation. Toutes sortes d’entreprises, petites, moyennes et grandes, se sont développées grâce au marketing d’affiliation au cours des dernières années. Par conséquent, de plus en plus d’entreprises se lancent dans le marketing d’affiliation et recherchent donc des spécialistes pour gérer leurs programmes de marketing d’affiliation.
Donc, si quelqu'un me demande quel est le meilleur poste disponible en marketing numérique, je n'hésiterai pas à proposer le poste de responsable d'affiliation. C'est parce que vous avez une courbe d'apprentissage assez facile, que peu de choses changent au fil des ans, que le paiement est impayé et que votre emploi ne disparaîtra pas dans les 15 prochaines années.
Vous avez donc une opportunité en or de vous établir en tant que chef d’entreprise affilié. Le travail de promotion et de gestion des affiliés est une compétence de premier ordre du 21e siècle que vous pouvez apprendre.
Vous ne devriez jamais nier la possibilité de vous impliquer dans une industrie multimilliardaire, n’est-ce pas ?
J'espère que vous regarderez de près la photo ici. L'image ci-dessus montre les chiffres uniquement aux États-Unis. Si vous considérez les statistiques mondiales, vous serez étonné.
Tâches du gestionnaire d'affiliation
- Surveiller les ventes, rendre compte des progrès et des performances et définir des objectifs et des plans d'action.
- Analysez les statistiques des affiliés pour identifier les opportunités et optimiser les campagnes.
- Gérez les accords d'affiliation, les structures de commission et les exigences d'engagement.
- Trouvez des affiliés et des partenaires de grande valeur qui génèrent des résultats commerciaux
- Exécutez l'intégration et l'activation des nouveaux affiliés.
- Assurer le respect des directives de la marque, de l'accord d'affiliation.
- Représenter l'entreprise lors d'événements de marketing d'affiliation
Exigences du gestionnaire d'affiliation
- De préférence un baccalauréat en marketing
- Expérience avérée dans les stratégies de campagnes de sensibilisation
- Connaissance approfondie du secteur du marketing d'affiliation
- Compétences impeccables en communication verbale et écrite
- Bien organisé avec d'excellentes compétences en gestion du temps
- Compétences exceptionnelles en gestion de projet
- Excellentes compétences interpersonnelles et relationnelles
- Aptitude au réseautage
Salaire du responsable d’affiliation
- Les salaires d'entrée des gestionnaires d'affiliation se situent entre 30 000 $ et 40 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de quatre ans d'expérience varient de 40 000 $ à 55 000 $.
- Les responsables d'affiliation les plus expérimentés peuvent gagner entre 55 000 et 65 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de responsable d'affiliation ?
Vous n'avez besoin d'aucune certification académique pour démarrer une carrière dans le marketing d'affiliation. Aussi, ne confondez pas les gestionnaires d’affiliation avec les spécialistes du marketing affilié. Alors que les spécialistes du marketing affilié réalisent des ventes par l'intermédiaire des spécialistes du marketing affilié, ce sont les managers qui approuvent, engagent et aident les spécialistes du marketing affilié. Voici quelques tutoriels que nous avons rédigés au fil du temps pour aider les responsables d'affiliation :
- Comment démarrer un programme de marketing d'affiliation [Guide complet]
- 10 erreurs à éviter lors du démarrage d'un programme d'affiliation
- Top 15 des mesures de marketing d'affiliation pour suivre les performances de votre programme d'affiliation
- Fraude au marketing d'affiliation – Drapeaux rouges, types et protection [Guide complet]
4. Spécialiste du marketing d'influence
Le spécialiste du marketing d'influence est un professionnel du marketing qui se concentre sur les personnes influentes qui peuvent avoir un impact sur les acheteurs potentiels. Le spécialiste du marketing d'influence exécute des projets de marketing d'influence sur un large éventail de canaux.
Tâches du spécialiste du marketing d'influence
- Développer et exécuter des stratégies de marketing d'influence et des campagnes créatives
- Identifier et établir des relations avec des influenceurs et des leaders d'opinion de premier plan
- Assister à des événements pertinents à des fins de réseautage et d'affaires
- Développer des idées de contenu et rédiger et organiser du contenu
- Recherchez des experts du secteur, des concurrents, un public cible et des utilisateurs pertinents
- Réfléchissez à de nouvelles approches créatives pour les campagnes d'influence
- Tenez-vous au courant des tendances, des technologies et des influenceurs émergents
- Coordonner la mise en œuvre des stratégies marketing sur différents canaux
Exigences du spécialiste du marketing d'influence
- Baccalauréat en marketing
- Expérience avérée dans les stratégies de campagnes de sensibilisation
- Connaissance approfondie du secteur du marketing des médias sociaux
- Compétences impeccables en communication verbale et écrite
- Bien organisé avec d'excellentes compétences en gestion du temps
- Compétences exceptionnelles en gestion de projet
- Excellentes compétences interpersonnelles et relationnelles
- Aptitude au réseautage
Salaire d’un spécialiste du marketing d’influence
- Les salaires d'entrée des spécialistes du marketing d'influence se situent entre 30 000 et 40 000 dollars.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 40 000 $ à 55 000 $.
- Les spécialistes du marketing d'influence les plus expérimentés peuvent gagner entre 55 000 et 65 000 dollars.
5. Spécialiste PPC
Tout d’abord, sachez que la plateforme PPC la plus connue est Google Ads. Mais il n'y a pas le seul puisque vous pouvez également diffuser des publicités sur Microsoft Ads, Amazon, Facebook, Youtube, Twitter, etc.
De nombreuses entreprises utilisent les publicités PPC pour atteindre facilement de nouveaux publics sans attendre que les pages soient classées, comme dans le référencement, recruter des affiliés ou rédiger du contenu long. Avec les publicités PPC, vous pouvez avoir les premiers visiteurs sur le site Web en quelques minutes seulement.
Près de 4 millions d'annonceurs utilisent les publicités Google pour développer leur activité. Il y a donc une forte demande sur le marché du travail. Les gens gagnent de l’argent et construisent leur carrière en travaillant sur cette plateforme particulière. Je dois également mentionner qu’il existe encore un déficit de compétences qui doit être comblé.
Tâches du spécialiste PPC
- Créer et planifier une variété de campagnes PPC sur une gamme de canaux numériques
- Surveiller et optimiser les campagnes PPC existantes
- Analyser les tendances et prendre des décisions basées sur les données
- Rédaction de textes attrayants pour les publicités
- Gestion des comptes clients
- Produire des analyses détaillées et des rapports de campagnes
- Présenter des données et des rapports à un large éventail de publics.
Exigences du spécialiste PPC
- De préférence un baccalauréat en marketing
- Expérience avec Google Analytics, Google Ads et Facebook Business
- Connaissance avancée de Microsoft Excel
- Forte attention aux détails
- Excellentes compétences en rédaction et en création de contenu
- Compétences analytiques
- Compétences en recherche et en résolution de problèmes
Salaire du spécialiste PPC
- Les salaires d'entrée des spécialistes PPC se situent entre 35 000 $ et 45 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 45 000 $ à 65 000 $.
- Les spécialistes PPC les plus expérimentés peuvent gagner entre 65 000 $ et 75 000 $.
Comment obtenir un emploi de spécialiste PPC ?
La gestion des publicités PPC n'est pas une tâche facile. Cependant, si vous passez la certification Google et commencez à expérimenter les publicités, vous obtiendrez bientôt de bons résultats. Prenez votre temps et apprenez les compétences nécessaires pour performer comme un pro.
Combien d’heures passez-vous sur les réseaux sociaux ? Cependant, vous n’êtes pas le seul à faire cela. Si vous regardez les statistiques, vous serez étonné de constater qu’environ un milliard de personnes utilisent quotidiennement les réseaux sociaux.
La plupart des utilisateurs utilisent les réseaux sociaux pour parler avec leurs amis et partager des photos, des actualités et des vidéos. Dans l'ensemble, ils le font pour se divertir. Cependant, tous ces réseaux disposent d’une large base d’utilisateurs. Facebook compte plus de 1,93 milliard d'utilisateurs actifs.
De plus, vous ne trouverez pratiquement aucune entreprise importante sans présence sur les réseaux sociaux. C'est pourquoi la demande de gestionnaires de médias sociaux ne cesse d'augmenter.
Pourquoi ne pas vous impliquer dans ce métier pour bâtir votre carrière ? Le métier de responsable des réseaux sociaux est probablement fait pour vous si vous êtes suffisamment passionné. L’entreprise a un regard prudent sur les réseaux sociaux. De plus, de nombreux sites de réseaux sociaux sont disponibles , chacun ayant ses avantages et ses inconvénients pour les entreprises : Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, Pinterest, TikTok, QQ, etc.
Tâches du responsable des médias sociaux
- Utiliser les outils de marketing des médias sociaux pour créer et maintenir la présence de l'entreprise
- Travailler avec des professionnels du marketing pour développer des campagnes de marketing sur les réseaux sociaux
- Interagir avec les clients via les comptes de réseaux sociaux de l'entreprise
- Analyser la stratégie social media de l'entreprise et formuler des recommandations
- Rechercher les tendances des médias sociaux et informer la direction
- Définition et suivi des indicateurs de performance clés (KPI) pour les campagnes sur les réseaux sociaux
Exigences du gestionnaire de médias sociaux.
- De préférence un baccalauréat en marketing
- Expérience en marketing des médias sociaux.
- Expérience dans l'élaboration de stratégies de médias sociaux.
- Capacité à développer la bonne voix pour chaque plateforme de médias sociaux.
- Capacité avérée à créer des communautés de médias sociaux.
- Expérience en tant que Brand Manager sur les réseaux sociaux.
- Capacité à mesurer le succès des campagnes.
Salaire du responsable des médias sociaux
- Les salaires d'entrée pour les responsables des médias sociaux se situent entre 35 000 $ et 45 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 45 000 $ à 55 000 $.
- Les gestionnaires de médias sociaux les plus expérimentés peuvent gagner entre 55 000 et 65 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de gestionnaire de médias sociaux ?
Votre travail consistera à surveiller la présence de l'entreprise sur les réseaux sociaux, à publier du contenu pertinent, à répondre aux commentaires et aux demandes de renseignements, etc. Les tendances évoluent si rapidement ; il est également essentiel pour un responsable des réseaux sociaux de faire face à ces changements.
Lectures supplémentaires qui vous aideront à obtenir un emploi de gestionnaire de médias sociaux :
- Comment augmenter le trafic d'un site Web via les médias sociaux
- Les 15 meilleures plateformes de médias sociaux pour démarrer une entreprise
- 65 experts des médias sociaux partagent leurs trucs et astuces
Le poste précédent dont j'ai parlé était celui de responsable des médias sociaux, et je vous ai dit que la plupart des missions dont vous devrez vous occuper sont liées à la croissance organique. Cependant, la croissance organique diminuait chaque année car la concurrence était féroce et les réseaux sociaux voulaient inciter les entreprises à dépenser de l'argent pour atteindre de nouveaux publics.
De nos jours, les services de publicité sur les réseaux sociaux font désormais partie intégrante de la stratégie sociale des entreprises de tous secteurs. Chaque plateforme de publicité sociale a sa manière unique d’atteindre les gens, et chacune présente des avantages. En conséquence, les entreprises de presque tous les secteurs peuvent bénéficier de la publicité sociale pour engager, informer et convertir leur public spécifique.
Tâches du gestionnaire de publicités sur les réseaux sociaux
- Utiliser les outils de marketing des médias sociaux pour créer et maintenir la présence de l'entreprise
- Travailler avec des professionnels du marketing pour développer des campagnes de marketing sur les réseaux sociaux
- Interagir avec les clients via les comptes de réseaux sociaux de l'entreprise
- Analyser la stratégie social media de l'entreprise et formuler des recommandations
- Rechercher les tendances des médias sociaux et informer la direction
- Définition et suivi des indicateurs de performance clés (KPI) pour les campagnes sur les réseaux sociaux
Exigences du gestionnaire de publicités sur les réseaux sociaux.
- De préférence un baccalauréat en marketing
- Expérience avec Google Analytics et Facebook Business
- Capacité à mesurer le succès des campagnes.
- Connaissance avancée de Microsoft Excel et Google Data Studio
- Forte attention aux détails
- Excellentes compétences en rédaction et en création de contenu
- Compétences analytiques
- Compétences en recherche et en résolution de problèmes
Salaire du responsable des médias sociaux
- Les salaires d'entrée de gamme des gestionnaires de publicités sur les réseaux sociaux se situent entre 35 000 $ et 45 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 45 000 $ à 55 000 $.
- Les gestionnaires de publicités sur les réseaux sociaux les plus expérimentés peuvent gagner entre 55 000 $ et 65 000 $.
Comment obtenir un emploi de gestionnaire de publicités sur les réseaux sociaux ?
Maîtriser la gestion des publicités sur les réseaux sociaux est crucial. Je dis cela parce que vous ressentirez rapidement la chaleur de la concurrence lorsque vous diffuserez vos premières annonces. C'est pourquoi les gens du monde entier se concentrent beaucoup sur l'apprentissage des compétences en marketing sur les réseaux sociaux.
8. Spécialiste du marketing par e-mail
Combien de fois par jour consultez-vous votre compte de messagerie ? Il y a de fortes chances que vous y trouviez un bon nombre d’e-mails qui attendent votre attention. La plupart des e-mails dans votre boîte aux lettres sont des e-mails promotionnels provenant de divers magasins de détail auxquels vous vous êtes inscrit.
Vous vous demandez peut-être si le marketing par e-mail est toujours efficace. Si c'est bien fait, ça l'est toujours. C'est pourquoi des spécialistes du marketing par courrier électronique qualifiés constituent un atout majeur pour toute entreprise. Peu importe la taille de l’entreprise.
Tâches du spécialiste du marketing par e-mail
- Création et suivi d'une grande variété de campagnes d'email marketing
- Réaliser des études de marché pour mieux comprendre les comportements des consommateurs.
- S'assurer que la conception et la mise en page des e-mails sont optimisées.
- Relecture des messages clés entrant et sortant des modèles d'e-mails.
- Envoi de demandes graphiques aux designers.
- Compilation de listes de diffusion.
- Contribuer aux efforts de marketing numérique supplémentaires.
- Définition et suivi des indicateurs clés de performance (KPI) pour les campagnes email.
Demandes de spécialiste du marketing par e-mail.
- Diplôme en gestion du marketing, publicité, communication ou similaire.
- Expérience avérée dans la gestion d'un programme de marketing par courrier électronique.
- Connaissance détaillée des réglementations en matière de courrier électronique, des meilleures pratiques et de la conformité.
- Expérience dans la création d'une campagne de marketing par e-mail à partir de zéro.
- Connaissance de Google Analytics, HTML/CSS, tests A/B et autres CMS.
- Excellentes compétences en communication écrite.
- Solides compétences en gestion de projet et attention exceptionnelle aux détails.
Salaire d’un spécialiste du marketing par e-mail
- Les salaires d'entrée de gamme des gestionnaires de publicités sur les réseaux sociaux se situent entre 35 000 $ et 45 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 45 000 $ à 55 000 $.
- Les gestionnaires de publicités sur les réseaux sociaux les plus expérimentés peuvent gagner entre 55 000 $ et 65 000 $.
Comment obtenir un emploi de spécialiste du marketing par e-mail ?
Le travail n’est pas aussi difficile qu’on pourrait le penser. Grâce aux outils et logiciels essentiels qui rendent le marketing par e-mail très simple et chronophage. Si vous êtes satisfait de vos compétences en communication, commencez maintenant. Créer un portfolio solide et montrer votre travail sera époustouflant pour vous. En outre, vous devez présenter les meilleures plateformes de marketing par e-mail.
Lectures complémentaires qui vous aideront à obtenir un emploi de spécialiste du marketing par e-mail :
- Comment utiliser le marketing par e-mail pour augmenter vos ventes d'affiliation [Guide ultime]
- 14 campagnes de marketing par e-mail pour le commerce électronique (efficaces prouvées)
- 10 façons de personnaliser efficacement vos e-mails marketing
9. Rédacteur de contenu
Les entreprises ont besoin d'un contenu de haute qualité pour les pages de leurs sites Web, leurs blogs, leurs publications sur les réseaux sociaux, leurs scripts vidéo, leurs guides ou leurs ebooks, etc. J'ai commencé ma carrière en ligne en tant que rédacteur de contenu et depuis, j'ai toujours reçu des demandes de travail de la part de mes clients.
Si vous aimez faire des recherches en ligne et écrire, vous pouvez vous embaucher en tant que rédacteur de contenu à long terme ou à temps partiel. Vous trouverez toujours de nombreux emplois liés à la rédaction de contenu, que ce soit en freelance ou auprès d'entreprises qui souhaitent embaucher à temps plein.
Tâches du rédacteur de contenu
- Rechercher des sujets liés à l'industrie (combinant des sources en ligne, des entretiens et des études)
- Rédiger une copie marketing claire pour promouvoir nos produits/services
- Préparez des brouillons bien structurés à l’aide de WordPress ou d’un autre CMS
- Relire et modifier les articles de blog avant publication
- Coordonner avec les équipes de marketing et de conception pour illustrer les articles
- Effectuez une recherche simple de mots clés et utilisez les directives de référencement pour augmenter le trafic Web.
- Promouvoir le contenu sur les réseaux sociaux
- Identifier les besoins des clients et les lacunes de notre contenu et recommander de nouveaux sujets
Exigences du rédacteur de contenu.
- Diplôme en marketing, anglais, journalisme ou domaine connexe
- Expérience professionnelle avérée en tant que rédacteur de contenu, rédacteur publicitaire ou rôle similaire
- Portefeuille d'articles publiés
- Expérience de recherche en utilisant plusieurs sources
- Excellentes compétences en rédaction et en édition en anglais ou dans une autre langue souhaitée
- Expérience pratique avec les systèmes de gestion de contenu (par exemple WordPress)
- Capacité à respecter les délais
Salaire du rédacteur de contenu
- Les salaires d'entrée de gamme des rédacteurs de contenu se situent entre 30 000 et 40 000 dollars.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 40 000 $ à 50 000 $.
- Les rédacteurs de contenu les plus expérimentés peuvent gagner entre 50 000 et 55 000 dollars.
Comment obtenir un travail de rédaction de contenu ?
J'ai parlé avec de nombreux rédacteurs de contenu qui travaillent dans ce secteur depuis des années et ils gagnent beaucoup. Voici plusieurs types de travaux de rédaction de contenu que vous pouvez effectuer : rédaction d'articles de blog, rédaction, publication sur les réseaux sociaux, rédaction d'e-mails, rédaction fantôme, rédaction technique, rédaction de contenu SEO.
Voici un excellent tutoriel court et pratique sur la façon de démarrer la rédaction de contenu .
Lectures supplémentaires qui vous aideront à obtenir un emploi de rédacteur de contenu :
- 10 conseils pour trouver des emplois de blogging rémunérés
- Comment créer un excellent contenu organisé [Guide et outils]
- Comment obtenir du contenu gratuit et de haute qualité sur votre blog [10+ méthodes de travail éprouvées]
- Types de contenu à créer pour le commerce électronique [Guide complet]
10. Graphiste
Je vous l'ai dit, le contenu est un ingrédient essentiel du marketing numérique. Cependant, un contenu de qualité doit être accompagné d’excellents visuels. En tant que graphiste travaillant dans le marketing numérique, vous devriez être capable de créer d'excellentes bannières, couvertures de réseaux sociaux, infographies, design et images pour les pages de destination, etc.
Tâches du graphiste
- Étudier les cahiers des charges et déterminer les besoins
- Planifier les projets et définir les contraintes budgétaires
- Conceptualiser les visuels en fonction des exigences
- Développer des illustrations, des logos et d’autres designs à l’aide d’un logiciel ou à la main
- Travailler avec les rédacteurs et le directeur créatif pour produire la conception finale
- Testez les graphiques sur divers supports
- Modifier les conceptions après les commentaires
- Veiller à ce que les graphiques et les mises en page finaux soient visuellement attrayants et conformes à la marque.
Exigences de graphiste.
- Expérience avérée en conception graphique
- Un solide portefeuille d’illustrations ou d’autres graphiques
- Familiarité avec les logiciels et technologies de conception (tels qu'InDesign, Illustrator, Dreamweaver, Photoshop)
- Un sens aigu de l'esthétique et des détails
- Excellentes compétences en communication
- Capacité à travailler avec méthode et à respecter les délais
- Un diplôme en design, en beaux-arts ou dans un domaine connexe est un plus
Salaire d’un graphiste
- Les salaires d'entrée des graphistes se situent entre 35 000 $ et 45 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 45 000 $ à 65 000 $.
- Les graphistes les plus expérimentés peuvent gagner entre 65 000 et 80 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de graphiste ?
J'ai parlé avec de nombreux rédacteurs de contenu qui travaillent dans ce secteur depuis des années et ils gagnent beaucoup. Voici plusieurs types de travaux de rédaction de contenu que vous pouvez effectuer : rédaction d'articles de blog, rédaction, publication sur les réseaux sociaux, rédaction d'e-mails, rédaction fantôme, rédaction technique, rédaction de contenu SEO.
Voici un excellent tutoriel court et pratique sur la façon de démarrer la rédaction de contenu .
11. Développeur Web
Il existe près de 200 milliards de sites Web dans le monde. Les gens créent des sites Web époustouflants et, à mesure que la journée avance, la demande de sites Web augmente progressivement. Le monde a besoin de plus de développeurs de sites Web pour créer de nouveaux sites Web ou mettre à jour les sites actuels. Le travail d’un développeur Web est désormais au sommet.
Vous verrez peut-être de nombreux débutants en ligne commencer leur carrière en ligne en tant que développeurs Web. En effet, les sites d'emploi du monde entier publient des offres d'emploi recherchant des développeurs de sites Web qualifiés. Ainsi, vous aurez une idée plus claire des sites portails d’emploi.
Tâches du développeur Web
- Écrivez du code bien conçu, testable et efficace en suivant les meilleures pratiques de développement logiciel.
- Créer une mise en page/pages de destination de site Web en utilisant les pratiques HTML/CSS standard
- Intégrer les données de divers services back-end et bases de données
- Recueillir et affiner les spécifications et les exigences en fonction des besoins techniques
- Être responsable de la maintenance, de l’expansion et de la mise à l’échelle de notre site
- Restez branché sur les technologies émergentes et les tendances de l'industrie
- Coopérer avec les concepteurs Web pour correspondre à l'intention de conception visuelle
Exigences des développeurs Web.
- Expérience professionnelle avérée en programmation Web
- Compétences en programmation de premier ordre et connaissance approfondie du HTML/CSS, PHP et JavaScript modernes.
- Une solide compréhension du fonctionnement des applications Web, y compris la sécurité, la gestion des sessions et les meilleures pratiques de développement.
- Connaissance adéquate des systèmes de bases de données relationnelles, de la programmation orientée objet et du développement d'applications Web.
- Connaissance de base du processus d'optimisation des moteurs de recherche
- Capacité à travailler et à prospérer dans un environnement en évolution rapide, à apprendre rapidement et à maîtriser diverses technologies et techniques Web.
- BS en informatique ou dans un domaine connexe
Salaire Développeur Web
- Les salaires d'entrée des développeurs Web se situent entre 45 000 $ et 60 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de cinq ans d'expérience varient de 60 000 $ à 85 000 $.
- Les développeurs Web les plus expérimentés peuvent gagner entre 85 000 et 100 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de développeur web ?
Si vous êtes nouveau dans le développement Web, je vous recommande de commencer avec WordPress, puis si vous le souhaitez, vous pouvez progresser vers la programmation avancée ou vous en tenir à WP. Il existe de nombreux tutoriels en ligne sur la façon de concevoir des sites Web. Consultez notre liste des meilleures sociétés de développement WordPress et notre liste des meilleures sociétés de maintenance WordPress . La plupart d’entre eux ont toujours besoin de développeurs WordPress.
12. Spécialiste du marketing vidéo
Les gens préfèrent regarder des vidéos. Nous voyons souvent quelque chose devenir viral, et la plupart du temps, c'est une vidéo. Pour promouvoir une entreprise en ligne, les gens doivent prendre le marketing vidéo au sérieux. En tant que spécialiste du marketing vidéo, votre travail consistera à créer du contenu vidéo, depuis la planification du contenu jusqu'à la sortie finale.
Devoirs du spécialiste du marketing vidéo
- Produire et/ou diriger du contenu vidéo pour YouTube et d'autres plateformes vidéo.
- Créer un plan de projet de marketing vidéo qui s'aligne sur les objectifs de marketing de contenu de l'organisation.
- Gérer la production de contenu vidéo.
- Coordonner avec le marketing de contenu pour distribuer des vidéos qui soutiennent d'autres efforts de contenu.
- Tirer parti des interviews, des témoignages, des démos et d'autres styles de narration pour répondre aux besoins du public cible.
- Examiner stratégiquement les plateformes et applications disponibles pour garantir que le contenu vidéo est largement distribué.
- Optimisation des vidéos pour les moteurs de recherche à l'aide de descriptions et de balises enrichies par mots clés.
Demandes des spécialistes du marketing vidéo.
- Capacité démontrée à créer des histoires visuelles convaincantes qui correspondent aux objectifs de l’organisation.
- Forte expérience en création et montage vidéo.
- Capacité à générer du trafic vers le contenu vidéo à partir des moteurs de recherche et à optimiser les vidéos pour la recherche YouTube.
- Capacité à identifier les tendances et à ajuster la stratégie en utilisant la résolution de problèmes analytiques et quantitatives.
- Des compétences en marketing sur les réseaux sociaux (Youtube, Facebook, TikTok) sont appréciées.
- Des compétences en conception graphique sont agréables à avoir.
- Les compétences en référencement sont agréables à avoir
Salaire d’un spécialiste du marketing vidéo
- Les salaires d'entrée de gamme des spécialistes du marketing vidéo se situent entre 33 000 et 40 000 dollars.
- Les salaires des personnes ayant plus de trois ans d'expérience varient de 40 000 $ à 60 000 $.
- Les spécialistes du marketing vidéo les plus expérimentés peuvent gagner entre 60 000 et 80 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de marketeur vidéo ?
Vous pouvez facilement créer une vidéo d'animation sur tableau blanc à des fins de marketing vidéo si vous utilisez un logiciel simple.
Il existe toujours une forte demande de spécialistes du marketing vidéo, car les entreprises prennent ce segment très au sérieux. Vous avez donc une meilleure opportunité de développer votre carrière dans ce domaine. Par conséquent, commencez à développer vos connaissances en termes de marketing vidéo pour démarrer votre carrière.
13. Générateur de relations publiques et de liens
Les backlinks restent un facteur important dans le classement des sites Web de Google et d’autres moteurs de recherche. Ainsi, si vous avez un site Web avec un bon nombre de backlinks vers d’autres sites, ce site Web aura plus de chances d’être mieux classé que ses concurrents. Si vous êtes débutant, vous pouvez commencer votre carrière en tant que créateur de backlinks.
Tâches du créateur de liens
- Rechercher des sites Web et des personnes potentiels à des fins de sensibilisation
- Réaliser un audit de contenu pour identifier les potentiels pouvant être liés
- Effectuer une recherche de mots-clés et identifier les meilleurs mots-clés pour les projets de contenu optimisés pour le référencement
- Surveiller et promouvoir les articles de blog et autres contenus à utiliser à des fins de backlink
- Surveillance cohérente et assurance du profil de backlink sain du site Web du client
- Utiliser des outils en ligne pour soumettre des fiches d'entreprise
- Effectuer des recherches sur la concurrence pour analyser et surveiller leurs stratégies de backlink et de liens publicitaires
- Suivi des efforts de sensibilisation via les réseaux sociaux, les forums, les e-mails et autres canaux de communication utilisés.
Exigences du générateur de liens.
- Expérience avérée dans les stratégies de campagnes de sensibilisation
- Compétences impeccables en communication verbale et écrite
- Bien organisé avec d'excellentes compétences en gestion du temps
- Compétences exceptionnelles en gestion de projet
- Excellentes compétences interpersonnelles et relationnelles
- Aptitude au réseautage
- Les compétences en référencement sont agréables à avoir
Salaire du créateur de liens
- Les salaires d'entrée pour les créateurs de liens se situent entre 25 000 $ et 30 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de trois ans d'expérience varient de 30 000 $ à 40 000 $.
- Les créateurs de liens les plus expérimentés peuvent gagner entre 40 000 et 50 000 dollars.
Comment obtenir un emploi de créateur de liens ?
Je connais de nombreuses personnes qui travaillent à temps plein en tant que créateurs de backlinks pour différents sites Web. Il existe de nombreuses pratiques pour créer des backlinks de qualité. Vous pouvez également les utiliser pour établir l'autorité de domaine de votre site.
Voici quelques-unes des meilleures méthodes de backlinks que vous pouvez utiliser : publication d'invités, publication sur des forums, réseaux sociaux, signets sociaux, commentaires de blog, Web 2.0.
Je recommande fortement d'essayer la publication d'invités et la diffusion de blogs si vous débutez. Il existe de nombreuses plateformes pour trouver des opportunités de publication d'invités comme Adsy. Vous pouvez les essayer. Cependant, une fois que vous saurez comment effectuer correctement les tâches mentionnées, vous obtiendrez un emploi avec un salaire pratique.
Lectures supplémentaires qui vous aideront à obtenir un emploi en tant que spécialiste de la création de liens :
- 41 sources GRATUITES de backlinks instantanés vers votre contenu [avec des exemples réels]
- Comment obtenir des backlinks puissants avec les commentaires de blog
- 7 stratégies intelligentes de sensibilisation aux blogs invités qui fonctionnent réellement
14. Planificateur média et acheteur
Les planificateurs média travaillent généralement dans des agences de publicité et créent des campagnes publicitaires pour divers clients. Le planificateur média travaille avec les clients pour les aider à décider du déroulement d'une campagne média particulière.
Il existe différents types de ces campagnes. Il peut s'agir de bannières publicitaires, d'articles sponsorisés, de critiques, de publireportages, de newsletters ou de publicités solo. En parlant de publicités solo, le marketing des publicités solo présente de nombreux avantages.
L'opportunité la plus importante des publicités Solo est de cibler un public particulier, et le retour sur investissement que vous obtiendrez est beaucoup plus élevé. Vous pouvez consulter Udimi , l'une des meilleures plateformes de publicités Solo, pour avoir une meilleure idée de son fonctionnement.
Les publicités solo peuvent être très efficaces si elles sont utilisées correctement. De plus, vous pouvez également accéder à certains marchés d'annonces en solo pour avoir beaucoup de facilité dans votre travail.
Fonctions du planificateur média et de l'acheteur
- Concevoir des campagnes médiatiques numériques en fonction des objectifs commerciaux du client.
- Analyser des données, penser de manière créative et concevoir des stratégies marketing innovantes
- Fournir des rapports hebdomadaires et des mises à jour sur les médias clients.
- Surveiller les performances des médias pour vous assurer que l’équipe atteint les références et les objectifs établis.
- Surveillez les appels et les prospects des campagnes médiatiques pour garantir la viabilité.
- Découvrez les dernières tendances du secteur du marketing numérique et fournissez des informations.
- Examinez les analyses et créez des rapports destinés aux clients sur les indicateurs clés.
- Expérimentez de nouveaux outils et plateformes et informez l’agence sur les enseignements clés.
Planificateur média et demandes des acheteurs.
- Un baccalauréat en communication, journalisme ou publicité est préférable.
- Une passion pour tout ce qui est numérique avec une expérience sur les plateformes de marketing numérique
- Connaissance de Google Analytics et du suivi numérique
- Connaissance des modèles d'attribution
- Capacité à comprendre les tendances historiques, actuelles et futures dans le domaine du contenu numérique et des médias sociaux
- Solides compétences en gestion de projet
- Solides compétences en communication
Salaire du planificateur média et de l'acheteur
- Les salaires d'entrée des planificateurs média se situent entre 40 000 $ et 50 000 $.
- Les salaires des personnes ayant plus de trois ans d'expérience varient de 50 000 $ à 65 000 $.
- Les planificateurs média les plus expérimentés peuvent gagner entre 65 000 $ et 80 000 $.
Comment obtenir un emploi de Media Planner & Acheteur ?
Pour obtenir votre premier emploi en tant que planificateur média ou gravir les échelons, il est bon de dialoguer avec les meilleurs planificateurs média (et acheteurs) actuellement employés dans les agences de publicité du monde entier. Consultez les ressources de recherche d'emploi comme Indeed.com , Linkedin et Glassdoor.com pour connaître les postes disponibles. Vous pouvez commencer par un travail de relations publiques ou de création de liens jusqu'à ce que vous obteniez votre (vos) première(s) année(s) ou expérience, puis avancer progressivement dans votre carrière.
Lectures supplémentaires qui vous aideront à obtenir un emploi de planificateur média et d'acheteur :
- Guide de la publicité native [Version complète 2022]
- Les 21 meilleurs réseaux publicitaires pour les éditeurs
- Comment choisir un site Web pour la publication d'invités : 9 mesures à vérifier
15. Analystes de données
Les analystes de données travaillent avec les données pour aider leurs entreprises à réaliser de meilleures affaires en fonction de leurs données marketing. À l’aide de la programmation informatique, des mathématiques et des statistiques, les analystes de données tirent des conclusions à partir des données pour décrire, prédire et améliorer les performances publicitaires.
Vous aimez jouer avec les données ? Si oui, vous pouvez décrocher un poste d’analyste de données. Si vous regardez autour de vous, les données sont partout. Une entreprise doit disposer d’une structure de données très importante à suivre. Il faut également une gestion parfaite pour tirer le meilleur parti des données.
Les hommes d'affaires veulent organiser leur entreprise, et cela ne sera pas possible en cas d'erreur de données. Qu'il s'agisse de cibler leur public ou de réaliser des ventes, ils ont cruellement besoin des services d'analystes de données. Ainsi, si vous êtes plus jeune ou quelle que soit votre formation, si vous êtes suffisamment intéressé par les données, vous pouvez commencer votre voyage.
Tâches de l'analyste de données
- Analyser les données marketing à l'aide de techniques statistiques et fournir des rapports
- Développer et mettre en œuvre des bases de données et des systèmes de collecte de données
- Acquérir des données à partir de sources primaires et secondaires et maintenir les systèmes de données
- Identifier, analyser et interpréter des tendances ou des modèles dans des ensembles de données complexes
- Travailler avec la direction pour prioriser les besoins commerciaux et d'information
- Localiser et définir de nouvelles opportunités d'amélioration des processus
Demandes d'analyste de données.
- Baccalauréat en informatique.
- Expérience de travail en tant qu'analyste de données ou dans un domaine connexe.
- Capacité à analyser les outils et bases de données existants et à fournir des recommandations de solutions logicielles.
- Capacité à traduire les exigences commerciales en termes simples et non techniques.
- Expérience de haut niveau dans les méthodologies et les processus de gestion de bases de données à grande échelle.
- Expérience démontrée dans la gestion de grands ensembles de données et de bases de données relationnelles.
- Compétences de haut niveau en communication écrite et verbale.
Salaire d’analyste de données
- Les salaires d'entrée des analystes de données se situent entre 70 000 et 80 000 dollars.
- Les salaires des personnes ayant plus de trois ans d'expérience varient de 80 000 $ à 100 000 $.
- Les analystes de données les plus expérimentés peuvent gagner entre 100 000 et 120 000 dollars.
Comment obtenir un emploi d'analyste de données ?
Pour devenir analyste de données, votre première étape devrait être d'apprendre les principes fondamentaux de l'analyse de données et les outils comme Microsoft Excel ; langages de programmation SQL, Python et Tableau, Matplotlib ou ggplot2 pour créer de superbes visualisations qui donnent vie aux données. Les cours d'analyse de données peuvent être un excellent moyen d'acquérir ces compétences fondamentales en matière de données, vous donnant une base solide sur toutes ces plateformes et la possibilité d'acquérir une expérience pratique de la gestion des données.
Avantages et inconvénients des emplois en marketing numérique
Le marketing a atteint un nouveau niveau et il est difficile d'identifier une entreprise prospère qui n'a pas de présence en ligne. Le marketing numérique est répandu.
Les entreprises ont donc besoin de nombreuses personnes qualifiées susceptibles de travailler en tant que spécialistes du marketing numérique. Examinons les avantages et les inconvénients d'obtenir un emploi en marketing numérique.
Emplois en marketing numérique PRO
- Salaire compétitif.
- Possibilité de travail à domicile.
- Développement de carrière.
- Explorez les nouvelles tendances et développements.
- Vous pouvez acquérir en ligne les compétences requises
- Primes de performance
Les inconvénients des emplois en marketing numérique
- Il faut apprendre constamment pour rester pertinent.
- La plupart des emplois sont basés sur un bureau.
- Un marché du travail assez compétitif.
- L'anglais est assez obligatoire pour étudier des tutoriels, assister à des conférences, etc.
Maintenant que vous connaissez les avantages et les inconvénients des emplois en marketing numérique, voyons où vous pouvez obtenir un tel emploi.
5 endroits pour trouver des emplois en marketing numérique
Avant toute chose, sachez que mettre en valeur vos capacités est essentiel en marketing numérique. Vous en avez la possibilité, mais si vous n'êtes pas sûr de votre réseau, vous n'irez pas très loin.
Ne soyez pas frustré si vous ne possédez pas toutes les compétences requises, car vous pouvez facilement les obtenir en ligne ou même les entreprises accepteront de payer pour que vous suiviez les cours nécessaires pour le poste de marketing numérique .
Affichez vos talents sur les sites de réseaux sociaux et prenez votre temps pour étudier comment tout fonctionne. Les entreprises veulent du personnel qualifié, vous devez donc passer au niveau supérieur. Alors lancez-vous immédiatement sur votre portefeuille.
1 emplois LinkedIn
Linkedin est un réseau social destiné aux professionnels, il est donc naturel d'avoir une section JOBS assez chargée. Vous pouvez effectuer une recherche en fonction de vos compétences, du type d'emploi que vous recherchez, de la région où vous résidez, etc. En plus de cela, vous pouvez ajouter votre CV et postuler facilement à des emplois.
En plus de cela, vous pouvez configurer des alertes d'emploi pour les emplois souhaités que vous recherchez. En conclusion, je voudrais vous dire que vous devez avoir un profil LinkedIn unique qui montrera vos qualifications, des témoignages d'autres spécialistes afin que vous puissiez faire bonne impression et se qualifier pour les prochaines étapes de l’entretien.
2. Travail préparatoire
Même si Upwork est principalement connue comme une plateforme pour les indépendants, vous pouvez également y décrocher des emplois à long terme. En outre, il est très convivial pour les débutants, vous pouvez donc commencer par créer de petits projets pour développer votre expérience et votre portefeuille.
Le paiement n'est pas idéal pour les débutants, mais dès que vous aurez quelques bonnes critiques, vous commencerez à recevoir des invitations à des projets et des projets mieux rémunérés, et même des emplois à long terme.
3. Glassdoor
Glassdoor a commencé comme un site Web d'avis sur les entreprises, mais propose depuis des années une section d'emplois assez chargée. C'est une grande chance d'y trouver un emploi bien rémunéré. Une fonctionnalité intéressante est que vous obtenez dès le départ des informations sur l'entreprise, le salaire et les avis des employés pour savoir à quoi vous pouvez vous attendre avant de postuler.
4. Réalisable
Workable est un autre portail proposant de nombreux emplois en marketing numérique. Vous pouvez facilement rechercher des emplois par mots-clés et par emplacement, et vous pouvez même sélectionner uniquement des emplois à distance. Comme vous pouvez le voir sur l'image ci-dessous, pour les spécialistes du référencement, il existe plus de 733 emplois disponibles dans le monde auxquels vous pouvez postuler.
Une fonctionnalité intéressante de la plateforme est que vous pouvez télécharger votre CV et postuler facilement aux emplois que vous désirez.
5. Indeed.com
Indeed est l’un des sites d’emploi les plus populaires. Il supprime des milliers d’emplois des pages de carrière de l’entreprise. Meilleurs sites d'emploi, petites annonces. Certains employeurs y publient également directement des offres d'emploi. Cependant, c'est aussi un inconvénient car la plupart des emplois répertoriés sont assez anciens, surtout si vous êtes basé dans une zone peu prisée.
Tapez simplement un titre de poste et un emplacement. Téléchargez un CV et inscrivez-vous pour postuler en un seul clic. Recevez des alertes par e-mail lorsque de nouveaux emplois correspondant à vos recherches d'emploi enregistrées apparaissent. Pas étonnant que ce soit un site d'emploi leader.
Si ces cinq recommandations ne suffisent pas, voici un guide avec plus de 30 endroits où vous pouvez chercher un emploi : 30+ meilleurs moteurs et forums de recherche d'emploi pour trouver un emploi
Votez pour votre emploi de marketing numérique préféré
Juste avant de terminer, j'aimerais que vous votiez. Selon vous, quel est le meilleur travail en marketing numérique ? Il peut s’agir de l’emploi que vous occupez déjà ou même de l’emploi de vos rêves.
[Article] 15 meilleurs emplois en marketing numérique
Pour conclure
Les canaux marketing, les compétences et les outils numériques évoluent. Le secteur du marketing est en croissance et n'est pas statique, mais si vous connaissez les 9 emplois en marketing ci-dessus, vous trouverez votre place dans le scénario d'emploi actuel.
Vous devez en choisir un qui correspond à vos compétences et à ce qui vous intéresse. Le chemin à parcourir est à vous.
Ne vous exposez pas à un stress inutile. Les meilleurs emplois en marketing numérique que j'ai décrits précédemment ont le potentiel de changer votre vie. Il est essentiel de rester concentré sur votre objectif à ce stade.
Tout le meilleur pour vos projets futurs. Gloire!